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Comment se former pour devenir enseignant titulaire ?

 

Pour se préparer à la titularisation : licence puis deux années de Master avant l’obtention du concours (CRPE ou CAFEP-CAPES ou CAPES-CAPLP)

Pour commencer par des suppléances : licence au minimum ou équivalence (cas particuliers pour enseigner en parcours professionnels)

Indispensable : dossier à faire valider par le rectorat et obtention du pré-accord !

 

La nomination d’un enseignant nécessite l’accord du chef d’établissement. Afin que cette démarche ne soit pas à faire à chaque recrutement, l’Enseignement Catholique a donc mis en place une démarche collégiale : le candidat est donc convoqué à un entretien avec des chefs d’établissement qui s’assureront :

·         Des aptitudes du candidat à enseigner dans un établissement catholique d’enseignement.

·         De l’adéquation entre le projet personnel du candidat et le projet de l’Enseignement Catholique

 

L’Accord Collégial engage l’Enseignement Catholique :

·         A proposer une formation spécifique sur le projet de l’Enseignement Catholique

·         A proposer des lieux de stage et/ou des suppléances

·         A garantir un emploi aux professeurs stagiaires

 

L’Accord Collégial engage le candidat :

·         A suivre le module spécifique

·         A participer aux actions de formations proposées par l’Enseignement Catholique

.         A respecter le caractère propre et le projet spécifique de l’établissement où il sera affecté